
Gjør det. Legg en kurv i tankene dine der du med et enkelt klikk kan legge alt som ikke passer deg lenger, inkludert de som lar seg slette smilet ditt. Etter å ha sett dette bildet, prøv å forstå hvor mye lettelse en slik handling kan gi deg. På dette tidspunktet samler du all din egenkjærlighet og en klype mot for å kunne gjøre det.
Vi vet at det ikke er lett. Selv om vi lever i en tid hvor mange forhold ender med en klikk på unvenn-knappen på Facebook i det virkelige liv er prosessene mye dypere og mer delikate. Ingen Vi kan ikke alltid rydde opp som om det var vår profil Facebook .
Verden er ikke i fare fra dårlige mennesker, men fra de som muliggjør ondskap.
(Albert Einstein)
Det mest kompliserte aspektet er at mange deler livets scenario med visse skikkelser som, uten å være skadelige eller bare dårlige, ender opp med å slite dem ned fordi deres følelsesmessige ladning utmatter dem og kveler dem. Fordi det dårlige humørviruset av negativitet eller katastrofe angriper oss for å fullstendig ødelegge vår positive aura som er veldig vanskelig å holde i live.
Det er ikke lett å kutte visse bånd over natten. Der familie kolleger... De er figurer forankret til vår nåtid som er en del av en daglig dynamikk. Det vi imidlertid kan gjøre er å begrense virkningen av deres oppførsel og personligheter på oss.
For dette formålet er det ingenting bedre enn å gjøre litt rengjøring. Det er ikke et spørsmål om å eliminere dem, men om å lette en del av deres kraft på vår virkelighet.

De råtne eplene i vårt nærmiljø
Tony Schwartz er en kjent journalist og foredragsholder som fikk berømmelse med boken The Art of Negotiation skrevet for Donald Trump. Det er en bok om triumfsidealet som nå har blitt en bestselger . Den ble lansert på markedet som en biografi om en dyktig forretningsmann med ambisjoner om å vinne presidentskapet i USA.
30 år har gått siden skrivingen av den teksten og dens sider bidro til å skape en myte som forfatteren nå angrer på tre tiår senere. I dag driver Schwartz et selskap som heter Energiprosjektet arbeidsmiljø respektfull og harmonisk slik at menneskelig kapital kan uttrykke det beste av seg selv.
I denne boken blir det forklart for oss at i de fleste arbeidsmiljøer er det såkalte dårlige epler. Mennesker som med sin holdning gradvis sliter ned dynamikk og produktivitet av hele strukturen. De sår bekymringer, skaper spenninger og sprer angst blant kolleger på en indirekte, men vedvarende måte. Å slette disse menneskene fra din intime virkelighet er en viktig sak.

USAs tycoon Donald Trump gikk så langt som å uttale med et høytidelig smil at bare en person med hans evner leder og som forhandler hadde han rett til formannskapet. Tony Schwartz angret på å ha skrevet den boken og startet en kampanje for å huske hvordan man lager produktive og respektfulle scenarier.
Hvis det er frustrerende og farlig å ha et dårlig eple blant arbeidskollegene dine, kan det være dødelig å ha en leder med disse egenskapene.
Ikke la dem slå av smilet ditt
Venner er der for å lyse opp livet for å fylle det med mening og kraftige referansepunkter. Hvis de er voldelige så er de ikke venner. Familien er laget for å hjelpe oss å vokse for å la oss få kontakt med samfunnet på en trygg måte og føle oss elsket. Hvis det gjør det motsatte, er det ikke en ekte familie.
Slutt aldri å smile fordi en dag uten et smil er en bortkastet dag.
( Charlie Chaplin )
Arbeidskolleger og våre overordnede må få frem det beste i oss for å kunne navigere mot ett enkelt mål: å få organisasjonen til å triumfere. Hvis dette målet ikke nås, er det ikke gjort en god jobb.
De kan få oss til å smile i svært intime scenarier for oss og på veldig forskjellige måter i forskjellige øyeblikk i livet vårt. Fordi smilet, den universelle gesten, ikke er noe annet enn en refleksjon av et indre velvære der det er harmoni mellom personlig trygghet, følelsen av kompetanse og å vite at man er elsket, respektert og verdsatt.

John E. Steinbeck sa det de tristhet som trenger inn i sjelen er mer dødelig enn et virus. Å miste smilet er det første symptomet. En dårlig far, en falsk venn, en udyktig sjef eller en forferdelig leder endrer ikke bare vår lykke og våre følelser, men endrer også vår følelsesmessige ladning.
Vi må prøve å visualisere denne interaksjonen som om det var et virus. Som de råtne eplene vi snakket om før som utvider ubehaget sitt ved å infisere oss med sitt dårlige humør, sin dumhet og mangel på takt. Vi må derfor akseptere at verden er full av slike mennesker med mer eller mindre skadelig ladning.
Vi må stå opp for oss selv og forstå det de som sårer oss elsker oss ikke og de som sårer oss respekterer oss ikke. Sette grenser og avstander er avgjørende. Det er imidlertid enda viktigere å finne motgiften, det vil si å omgi oss med mennesker som er verdt å ha ved vår side. Tilbring så mye tid som mulig med disse spesielle individene som gir oss lett glede og autentisk kjærlighet som helbreder alt.
Fordi dette er kuren mot
Bilder med tillatelse av Kiyo Murakami og Vladimir Kush